Beiträge von Lucky Paws

    Wie regelmäßig war er denn die letzten Wochen alleine?


    Vielleicht eine läufige Hündin in der Nähe / Hormonchaos?

    Ich frage mich jedes Mal, wann es wohl vorbei ist...so konkret Standtage kann ich nicht ausmachen und Rüden zum testen haben wir auch nicht wirklich...außer auf dem Platz :verzweifelt:. Gibt es da irgendwelche Anzeichen?

    Konnte ich bei Megan auch nicht erkennen, aber diesmal hat sie beim Streicheln sofort die Rute zur Seite geklappt. Das soll ja immer als Test dienen, am Hinterteil streicheln und schauen, ob sie die Rute zur Seite legen. War auch die erste Läufigkeit wo sie nach Rüden Ausschau gehalten hat

    Wie alt ist Megan / wieviele Läufigkeiten hat sie durch?

    Den Test habe ich auch immer versucht, aber ohne Ergebnis...so dass ich schon dachte, ich mach da was falsch (kann man ja eigentlich nicht)...

    Ich arbeite bei einer Bundesbehörde im Personalservice. Homeoffice dürfen wir Dank neuer Dienstvereinbarung bis zu 50 Prozent coronaunabhängig machen. Allerdings nur mit Zustimmung des Vorgesetzten. Und da ist das Problem, ich kann froh sein, wenn mir vom Vorgesetzten zukünftig wenigstens 1 Tag pro Woche gewährt wird.

    Das ist hier auch so - es gibt dann (theoretisch) eine Schlichtungsstelle...bist denn nur du betroffen?

    Also vielleicht hilft Bewegung,

    und Auslastung, gleich welcher Art.

    Moja hat nie begonnen, Höhlen zu bauen oder Stofftiere durch die Gegend zu tragen , einzig, das Erbrechen und die Fessunlust waren heftig. Erbrechen ist weg, Fresslust kommt so langsam wieder

    Finde ich auch wichtig. Gerade, wenn man dann auch vorübergehend nicht zum Training kann fehlt Beschäftigung oft erst recht.

    So ist das hier auch - Futter steht ein paar Minuten bereit und wird dann kommentarlos weggeräumt...allerdings wurde das Nassfutter bisher noch nie verweigert. Wenn sie häufiger Erbrechen würde, wäre ich auch beim TA.


    Ich frage mich jedes Mal, wann es wohl vorbei ist...so konkret Standtage kann ich nicht ausmachen und Rüden zum testen haben wir auch nicht wirklich...außer auf dem Platz :verzweifelt:. Gibt es da irgendwelche Anzeichen?

    Wenn man dann liest, dass das auch nochmal 3 Wochen dauern könnte...pfff...bisher war ich immer großzügig mit der Abwesenheit vom Platz.

    Wir haben auch 60% Büro : 40 % Mobiles Arbeiten (plus die 30 Tage zusätzlich im Jahr). Man sagte, das wäre die Variante, die viele Hochschulen hätten.


    100% müsste ich auch nicht haben. Aber 40 : 60 also umkehrt wäre schon besser.


    In der Infoveranstaltung hieß es auch noch, die 40% seien ein Richtwert...da fragten aber schon viele, welche Voraussetzungen für mehr HO gelten würden...als dann die Formulare kamen, hieß es dann Max. 40%...ich schätze mal, man hätte Angst vor zuvielen über 40%-Wünschen. Die 30 Tage zusätzlich können auf 50 Max erweitert werden, aber nur auf Antrag und mit Zustimmung des Personalrats. Man kann sie aber auch in halben Tagen nehmen, so dass ich damit zumindest keinen vollen Tag im Büro sein muss.


    Ok - das ist hier auch so - ich sitze leider sehr zentral...in manchen Nebengebäuden sagt wohl auch keiner was, wenn mal ein Vierbeiner dabei ist...aber meine Vorgesetzte wäre da vermutlich auch wenig begeistert...da jetzt ja 2 Hunde da sind, ist es noch komplizierter :drgreen:

    Ich arbeite in der Verwaltung an einer Uni und bin nun auf einer Stelle bei der ich gar keinen Publikumsverkehr mehr habe und die ich, rein von der Arbeit, zu 100% aus dem Homeoffice erledigen könnte. Gut, alle 2-3 Monate müsste ich mal bei Veranstaltungen antanzen wenn ich sie organisiert habe. Ansonsten gäbe es aber wirklich keinen Grund.

    Bis Donnerstag hatte ich noch eine halbe Stelle in einem anderen Bereich, dort hatten wir seit Anfang des Jahres wieder Sprechstunde, wobei sich die meisten daran gewöhnt hatten eher Mails zu schicken oder anzurufen. Ich persönlich empfand die Sprechstunden ehrlich gesagt auch als überflüssig :???:

    Ich arbeite auch in der zentralen Verwaltung einer Uni ohne klassischen Kundenverkehr. Aktuell auch mit dieser Regelung - plus 30 Tage mobile Arbeit, die man zusätzlich nutzen kann (hatte ich vorhin vergessen).

    Meine Beratung läuft meist per Mail / Telefon oder nach Absprache, da idr Vorbereitung nötig ist. Ich habe auch viele externe Kontakte, die selbstverständlich auch per mail/Telefon laufen. Ins Büro müsste ich phasenweise ggf. 2-3 mal pro Woche kurz um Post ‚abzuwerfen‘, Ablsge zu machen und halt um den Eingang zu prüfen, wobei seit der Pandemie die meisten Schreiben zumindest parallel digital ankommen.


    Du schreibst, dass du denHund mitnehmen kannst - ist das bei euch grundsätzlich möglich? Bei uns leider nicht.

    Mit 60:40 wäre ich auch zufriedener. Naja, es soll nach ca. 1 Jahr evaluiert werden...


    Ich sitze halt entweder im Büro an PC und Telefon (mit Aktenzugsng) oder zuhause...die nicht ständige Verfügbarkeit der Akten hat ja dazu geführt, dass wir mehr digitalisiert haben...ich eh schon vorher, da ich ja vorher schon anteiliges HO hatte.


    Wir haben eh ständig Raumprobleme - vermutlich baut man lieber an :muede: